快三倍投图

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                新闻中心 记录点滴进步 感知¤发展脉搏

                新闻中心 记录点滴进步 感知发⌒ 展脉搏

                国资委部署中央企业改革三年行动工作 坚决落实党中央国务院决策∴部署 切实把国企改革抓到位见实效

                9月29日,国资委召开视频ω会议,对中央企业改革三年行动工作进行动员部署。国〗资委党委书记、主任郝鹏出席会议并讲话,强调要深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,坚决贯彻△落实党中央、国务院决策部署,按照全国国有企业改革三年行动动员部署电视电话会议要求,切实把国企改革三年行动抓到位见实效,在形成更加成※熟更加定型的中国特色现代企业制度和以管资本为主的国资监管◎体制、推动国有经济布局优化和结构调整、提高国有企业活力和效率等方面取得明显成效,切实增强国有经≡济竞争力、创新力、控制力、影响力、抗风险能力。国资委党委委员、副主任翁杰明主持会议。国资委党委委员和副部长级干部」出席会议。

                    

                  会议指出,党的十八大以来,习近平总书记高度重←视国有企业改革工作,多次做出重要指示批示,特别是在全国国有企业党的建设工作会议上发表重要讲话,深刻阐明了关于国有企业改革发展和党的建设的一系列重大理论和█实践问题,为推进国资╲国企工作指明了方向,提供了根本遵循。国资委和中央企业认真学习领会、坚决贯彻落实,开拓进取、奋力攻坚,扎实推动国企改革“1+N”政策落实ㄨ落地,在国有企业改革重要领域和关键环节实现了一系列重大进展,取得了一系列重要成果。中央企业首次实现了□ 功能界定分类,全面完成了公司制改制,中国特色现代企业制度建设取得卐了实质性重大突破,市场化◣经营机制加快转换,混合所有制改革积极稳妥推进,国有●资本投资、运营公司试点蹚出新路,剥离企业办社会职能和解决历史遗留问题取得了历史性突破,重组整合、结构调整取得重大进展,改革试点和专项工程出新出¤彩,党的领导和党的建设得到全面加强。通过深化改革、加快发展,中央企业作为独立市场主体与市场经济深入融√合,规模㊣实力显著增强,经济效益稳步提♀高,运行质量明显改善,科技创新成果丰富,社会贡献更加突出,特别是在抗击新冠肺炎疫情的▃大战大考中,闻令而动、勇挑重担,在应急保供、医疗支援、复工复产、稳定产↓业链供应链等方面发挥了重要作用。

                    

                  会议强调,国企改革三年行动是未来三年进一步落实国▼有企业改革“1+N”政策体系和顶层设计的具体施工图,也是对党的十八大以来各项∞国企改革重大举措的再深化。中央企业要准确理解把握其重要意义和核心要义,坚持问题导向、目标导向、结果导向,突出㊣抓好改革重点任务,以更坚强的决♀心、更坚定的意志、更大的力度推动落地见效,在实施国企改革三年行动中】作表率。

                  一要突出抓好中◇国特色现代企业制度建设。中←央企业党委(党组)要把方向、管大局、保落实,结合不同层级、不同类型企业实际制定党委(党组)前置研究讨论重大经营管理事项清单,厘清各治理主体权⊙责边界;董事会要定战略、作决策、防风险,全面依〖法落实董事会各项法定权利;经理层要谋经营、抓落实、强管理,全面建立董事会向经理层授权的管理制度,充分发挥经理∩层经营管理作用。开∩展对标世界一流企业管理提升行动,推进管理流程再造,优化资源配置。

                  二要突出抓好国有经济布局优化和结构调整。围绕服务国家◣战略,聚焦主业主☆责发展实体经济,更好发挥国有企业在畅通☆产业循环、市场循环、经济社会循环等方面的引领带动作用,支持中央企业带动民营企业、中小企业协同发展◣◣,推动国有资本向重要行①业和关键领域集中。要提〓升自主创新能力,加大研发投入,完善协同创新体系,在关键核心技术攻关、科研成果转→化应用等方面有更大作为。巩固“压减”工作成果,加快剥离非主营业务和低效无效资产,深入推进“僵尸企业”处置工作。2020年,基本完成厂♂办大集体改革,完成退休人员社会化管理主体工作,确保2022年剥离企业办社会职能解决历史遗留问题全面〇收官。

                  三要突出抓好深化混合所有制改革※。牢牢把握混合所有制▲改革方向,坚持“三因三宜三不”原则,积极稳妥,务求改革实效。重点推进国有资本投↙资、运营公司出资企业和●商业一类子企业混合所有制改革。根据不同企业功能定位,合理设计和调整优化混合所有制企业股ξ权结构。集团公司要对国有相对」控股混合所有制企业实〓施更加市场化的差异化管控,推动建立灵活高效的市场化经营机制。要加强对混合所有制改革全过程的监督,坚决防止国有资产流失。

                  四要突出抓好健全◤市场化经营机制。强化国有企业市场主体地位,切实维护企业法人财产权和经营自主权。大力推行经理层成员任期制和契约□化管理,具备条件的企业特别是商业类子企业,按照市场化选『聘、契约化管理、差异化薪酬◇、市场化退出原则,加快推行职业经理人制度。全面推进用工市场①化,完善市场化薪酬︼分配机制,推动薪酬分配向作出突出贡献的人才和一线岗位倾斜。灵活开展多种方式的中长期激励,充分用好已》有明确政策,并支持探索超额利润分享◣机制、骨干员工跟投机制,实施更加多样、更加符合市场规律和企业实际的激励方式。

                  五要加快形成以管资本为主的国有资产▅监管体制。国资委将进一步深化职能转变,更加注重基于出资关系,更加注重国有资本整体功能,更加注重事中事后、分层分类,更加注重提高质量╱效益,把监管重点聚焦到管好资本布局、规范资本运作、提高资本回报、维护资本安全上来。优化⌒ 管资本的方式手段,对不同功能定→位、行业领域、发展阶段的企业,实行差异化的分类考核、分类监管、分类授权放权。充分发挥国∏有资本投资、运营公司在授权经营、结构调整、资本运营、激发▼所出资企业活力和服务实体经济等方面功能作用。

                  六要突出抓好“双百行动”“区域性综改试验”“科改示范行〗动”、世界一流企业创建等专项工程。充分发挥专项工程的示范引领和突破带动作用,扎实推进改革措施的综合运用和系统集成,凡∏是要求面上企业做到的,纳入有关试点和专项工程】的企业要成为样板、率先实现。

                  七要突出抓好党的领导和党的建设。充分发挥国有企业的政治优势,推进党建工作与生产经营深度融合,把提高ぷ企业效益、增◣强企业竞争力、实现国有资产保值增值作为企业党组织工作的出发点和落脚点。进一步加强对混合所有制企业党建工作的指↓导。大力弘扬企业家精神,对∩企业家高度信任、充分授权,对敢于负责、勇于担当、善于作为、实绩突出的企业领导人员,给予更大力度的物质激励和精神激励。落实“三个区分∞开来”要求,切实营造尊重和激励企业家干事创业的良好氛围。

                  会议强调,各中央企业党委(党组)要把实施国企改革三█年行动作为重大政卐治责任,加强组织领导,加大工作力度,健全工作机制,企业主要负责同志要作为第一责任人,亲自抓、带头干,做到重点任务︻亲自部署、重大方案亲自把关↑、关键环节亲自协调、落实情况亲自督查;集团公司和子公司要层层立下“军令状”,逐级□ 压实责任、传导压力,做到一级抓一级、层层抓落实,确保上下贯通、“一竿子扎∩到底”;要结合实际抓紧制定完善本企业的具体实施∑ 方案●,确保可衡量、可考核、可检验;要切实加强督查考核,将重点改革任务完成情况作为硬指标,倒排工期,动态跟踪,对明确要求今年¤或2021年、2022年年内必须完成⊙的重点任务,要全力攻关@,确保如期完成;要着力做好宣传引导,回应∞各方关切,讲好改革♀故事、树立①先进典型、营造良好环境,促进改革深入推进。

                  国资委副秘书长,驻委纪检监察♀组,各厅局、事业单位负责同志在主会场,各中央企业领导班子成员、外部董事、集团总部改革责任部门负责同志在企业分会场参加Ψ会议。